스펙 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 지방사립대 기계공학과 취업 방향 고민있습니다.

ggm112

지방사립대 기계과 27세이며, 24년 졸업 후 입대, 25년 11월에 군 전역을 했고 자동차 관련 복수전공 / 부전공 했고 총 이수학점이 169, 학점 3.63입니다. 복수전공은 미래모빌리티라는 공유대학 전공을 이수했습니다. 기초전기, 모터, 빅데이터, 선박, 에너지, 수소연료전지 등 다양한 과목을 이수했습니다. 전공학점 복수/부전공 포함 3.41입니다. 자격사항 토익 845/토스 IH 140, 컴활2급, 식스시그마 gb 대외활동 빅데이터 문제해결 공모전 1회 최우수상, 교내 지원 해외경험 1회(미국, 7일), 자동차 관련 온라인 현대ngv교육 3개(16*3시간), UG NX설계 교육(45시간), 구조 해석 교육(80시간) 사회경험 단순 아르바이트 3년 2개월 인턴/캡스톤 등 실무 경험이 없습니다. 그래서 중견기업, 강소기업 매출 1000억대 기업 입사에 목표로 하고있으며, 품질, 설계, 생산기술, 생산관리 직무로 지원중인데 앞으로 무엇을 어떻게 해야할 지 모르겠습니다..


2026.05.14

답변 5

  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 95%

    채택된 답변

    인턴을 하시는 것을 적극 추천합니다. 일경험이나 현장실습도 도움이 되기는 하지만 이는 인턴과 비교하여서는 스펙의 정도가 낮습니다. 그리고 자격증 취득이나 교육이수보다 더 높은 수준의 스펙은 인턴이기 때문에 최종적으로는 이를 하시는 것이 맞다 사료됩니다.

    2026.05.15


  • 멘토 지니KT
    코상무 ∙ 채택률 64%

    채택된 답변

    ● 채택 부탁드립니다 ● 현재 스펙이면 생각보다 방향은 괜찮게 잡혀 있는 편입니다. 특히 기계 전공에 미래모빌리티 복수전공, NX·구조해석 교육, 자동차 관련 활동까지 있어서 자동차·제조업 기반 직무 연결성은 충분합니다. 실무 경험이 없는 부분이 아쉽긴 하지만, 대신 학점·교육·대외활동으로 보완은 어느 정도 되고 있습니다. 개인적으로는 지금 상태에서 무작정 스펙 추가보다 “직무를 좁히는 것”이 더 중요해 보입니다. 설계, 생산기술, 품질은 준비 방향이 꽤 다릅니다. 현재 경험만 보면 생산기술이나 품질 쪽이 조금 더 현실적인 연결성이 있어 보이고, NX·구조해석 관심이 크다면 설계도 병행 가능해 보입니다. 그리고 중견·강소 제조업은 캡스톤보다도 태도와 전공 이해를 중요하게 보는 곳도 많습니다. 지금은 반도체·자동차·기계장비 기업들 계속 지원하면서 자소서 완성도와 면접 경험을 늘리는 게 가장 중요해 보입니다.

    2026.05.15


  • 다할수있습니다큐비앤맘
    코부장 ∙ 채택률 64%

    채택된 답변

    조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 현재 스펙이면 지방사립대라는 부분만으로 취업이 어려운 수준은 전혀 아닙니다. 오히려 기계 전공 기반에 자동차 관련 복수전공, 영어, 설계교육, 구조해석 교육까지 방향성이 꽤 잘 잡혀 있는 편입니다. 특히 자동차 관련 직무 관심이 명확한 점이 강점입니다. 다만 지금은 분야가 조금 넓게 퍼져 있는 느낌이라 생산기술, 설계, 품질, 시험평가 중 한 방향으로 스토리를 정리하는 게 중요해 보입니다. UG NX와 구조해석 교육을 들으셨다면 설계나 CAE 쪽도 가능성 있고 빅데이터 경험과 식스시그마를 연결하면 생산기술이나 품질 방향도 괜찮습니다. 27세도 기계공학 기준으로 전혀 늦은 나이 아닙니다. 오히려 군복무 이후 방향 잡고 준비하는 분들 많습니다. 지금은 스펙 추가보다 직무 하나를 명확히 정하고 자소서와 경험을 그 방향으로 연결하는 게 가장 중요해 보입니다.

    2026.05.15


  • P
    PRO액티브현대트랜시스
    코상무 ∙ 채택률 100%

    전체적으로 보면 스펙은 “부족한 상태”가 아니라 “실무 경험만 비어있는 전형적인 신입 구조”라서 방향만 잘 잡으면 충분히 중견·강소는 노려볼 수 있는 수준입니다 지금 가장 큰 문제는 직무가 품질, 설계, 생산기술, 생산관리로 넓게 퍼져 있다는 점이라 하나로 좁히는 것이 1순위입니다 예를 들어 생산기술이나 품질로 간다면 UG NX, 구조해석, 식스시그마 경험은 충분히 연결 가능합니다 반대로 설계는 포트폴리오, 생산관리는 현장 이해, 품질은 데이터 분석 역량이 더 중요합니다 앞으로는 캡스톤이나 추가 교육을 더 늘리기보다 “지원 직무 1개 선택 + 그 직무 기준 프로젝트 1개 완성”이 훨씬 중요합니다 예를 들어 공정 불량 개선 시뮬레이션, 구조해석 결과 기반 개선안 도출 같은 형태로 실무형 포트폴리오를 만들어야 합니다 또한 공정/품질 직무는 자소서에서 “문제 정의-데이터 분석-개선” 구조로 말할 수 있어야 하므로 본인의 공모전 경험을 이 구조로 재정리하는 것이 핵심입니다

    2026.05.17


  • l
    lakakakk제이셋스태츠칩팩코리아
    코사원 ∙ 채택률 0%

    지원 직무를 정하시소 최대한 부합하는 경험을 작성하는 것이 좋아보입니다

    2026.05.15


  • AD
    반도체
    설계팀

    대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

    코멘토 내일배움카드 안내

함께 읽은 질문

궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.